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Mission en entreprise 7Période en Entreprise (ERE)

FISA ERE Semestre 10 Tronc Commun

Mission en entreprise 7

Unité d'enseignement Période en Entreprise · ERE10TC_ENTR
2ECTS (UE)
1Coefficient
630:00Heures

Séquencement

C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C

Objectifs pédagogiques

L’apprenti-ingénieur réalise les missions définies avec son maître d'apprentissage. Une montée en compétence au niveau de la complexité des missions et des responsabilités confiées à l'apprenti est demandée au cours des 3 années.

Pré-requis

ModuleUnité d'enseignementSemestre
Mission en Entreprise 1Période en EntrepriseS5
Mission en Entreprise 2Période en EntrepriseS6
Mission en Entreprise 3Période en EntrepriseS7
Mission en Entreprise 4Période en EntrepriseS8
Mission en Entreprise 5Période en EntrepriseS9
Mission en Entreprise 6Période en EntrepriseS10

Programme

Les apprentis réalisent leur missions en entreprise et devront valider trois blocs de compétences au cours de leurs 6 premières périodes en entreprise :

Stratégie qualité de l’entreprise - Mise en œuvre Ingénierie et pilotage des systèmes de management Compétitivité, management du changement et anticipation

Modalités d'évaluation

Le Maître d'Apprentissage complète une fiche de notation sur la période entreprise évaluant les points suivants: savoir-faire, savoir-être et efficacité/résultat. La note finale est la moyenne des trois notes avec un coefficient 2 pour la note d'efficacité/résultat.

Compétences

10
Réf.VerbeDescriptionNiveau
C1argumenterparticiper à la définition de la politique de l'entreprise et la présenter à la hierarchie4
C10argumenterPiloter des projets de changement. Innover4
C2défendreMettre en oeuvre la politique de l'entreprise et manager une équipe4
C3argumenterconcevoir des formations, fournir conseil et assistance aux équipes. COmmuniquer en anglais4
C4apprécierPiloter des projets4
C5apprécierElaborer et mettre en place la documentation associée 34
C6apprécierEvaluer les pratiques de l'entreprise4
C7justifierassurer la mise en place et l'application des dispositifs opérationnels4
C8jugerAnalyser des données et proposer un plan d'action4
C9jugeranalyser des dysfonctionnements et proposer un plan d'action4